档案上是干部,实际上是工人,退休年龄是多大
法律分析：企业职工退休年龄的规定是：（1）正常退休。男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。（2）特殊工种退休。
法律分析：国家法定的企业职工退休年龄是：女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。 国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
公务员领取养老金的年龄（退休年龄），比较复杂。女工人（档案里为工人身份）50岁退休，女干部（档案里为干部身份）55岁。正厅级63岁退休是指63周岁。职称，或副处级及以上女干部，60岁退休(可以申请55退)。男，60岁退休。
虽然你干的工作是工人工作，但是你的身份是干部身份，因此，退休年龄应该到达60岁才可以退休。
干部脱离干部岗位，从事工人岗位的，可以按照工人年龄办理退休。男依然是60周岁、女可以到50周岁退休，但是档案必须有明确记载。
档案从人才市场转到劳动局,是不是就从干部身份变成了工人身份?
其实，从目前的情况看，你的档案无论是保管劳动部门还是在人事部门，对你的真实身份都不会产生大的影响，但建议你还是保存在人才市场，反正两家的托管都是要缴纳保管费的。
法律分析：通过档案材料确定干部工人身份：人才档案里有标注。干部和工人身份按岗位界定：工资待遇在同工龄、同学历的情况下工人低的多。
首先你的档案放在劳动局还是放在人事局，弄明白。第二，要看看你的档案中有没有干部身份的审批之类的东西。如果档案中有证明你是干部的东西，那么你保留干部身份，档案应当放到当地的人事局管理。
档案干部身份怎么变成了工人身份
1、干部身份一般是针对与高校毕业生的，这是一个历史遗留问题。只有公务员事业单位、国企才有这么一说，你私营企业干什么工作就是什么成分，不区分什么干部。而且现在领退休金都是根据缴费年限来领取，交的多领得多。
2、看他们需要什么材料可以变更。至少目前从北京来看，和档案中的工人干部身份没有关系，只是跟实际在企业中担任的职务有关系。有些地区上社保需要备档，可能就会审核档案里的材料。这个目前没有统一的标准。
3、一般大学生毕业后再过一年就可以转正定级，成为干部身份，干部身份在你跨城市工作即去了外地后可以把你的档案也调过去。但是你要成为干部身份，保存你档案的单位必须具有保存干部档案的资格，他可以给你开出干部身份证明。
4、干部为什么要转工人，只有干部身份才有资格去提拔。工人是没有资格去提拔的！身份证及复印件，调档函。
到此，以上就是小编对于档案干部身份和工人身份的区别的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
