你身边的企业退休人员一个月能拿多少退休金？
退休金多少，要根据本人缴费年限、社保个人账户总金额、社平工资、本人指数化月缴费指数、退休年龄等相关数据来定。
据了解企业退休人员的退休金每年都在上涨，有时涨的多点，有时涨的少点，几乎每年都根据物价水平不同幅度的上涨。
国内不同城市因消费水平、社平工资、物价水平等不一样，退休金也不一样，感谢国家的好福利。
以下三个是我身边的朋友退休金情况。
朋友A: 退休前职位是建材工厂一线质检员工，今年3月份退休，工龄23年，退休金3300元。
朋友B: 退休前职位是矿山开采厂部门经理，退休10年了，工龄35年，退休金6100元。
朋友C:退休前职位是水泥厂生产班长，退休3年了，工龄41年，退休金3800元。
退休金多少，要根据本人缴费年限、社保个人账户总金额、社平工资、本人指数化月缴费指数、退休年龄等相关数据来定。
我来说说我知道几个企业退休人员退休金情况。
我姑父，已退休15年。他有高级经济师职称，从棉花公司退休，工作年限是35年，退休时是每月2800多元，现在是每月3700多元了。
我姑姑，已退休18年。她是从棉花采购站退休。工作年限是28年。她是普通工人，刚退休时是1400多元，现在是2100元了。
我妹妹的婆婆，是五七工，是国家专门出台政策解决以前做临时工没转正的人们的养老问题的。那年她交了38000元一次性补交养老保险。当时退休金是每月800元，现在每年调整，现在每月1500元了。
通过以上情况可以看出，国家每年都在增长企业退休人员待遇，让老年人也分享到国家经济增长的红利。
我认识的一个国企改革买断下岗的林业系统，城市内木材综合加工厂退休人员。在国企上班1976年参加工作，一直这个企业工作直到2000年林业系统以天保工程文件为依据将这个企业内百分之九十五的人员进行下岗，并将这这部分人的档案移交当地社保局管理。
这以后就靠个人每年自己交社会养老保险和医疗保险直至达到退休年龄，给予批准退休，在原原单位的林业系统里职称证不给任何补贴，取暖费，医疗费物价补贴一律停发。
他们累计工龄为39年，现在的退休金只有2626元钱。
社保月平均工资应该如何计算？
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
社保月缴费基数是根据缴费所在城市的年岗平工资确定的最低标准为岗平工资的0.6倍，最高位3倍，你可以根据自己的具体情况缴纳，企业人员根据所在企业的具体情况缴纳可按工资额缴纳但是不得低于0.6倍且不得高于3倍。
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，社保月平均工资应该如何计算？所谓的社保月平均工资，实际上它指的是我们社保的平均缴费指数，也就是说我们平均每一年都会选择一个针对于自己的缴费指数，因为我们社保的缴费指数是从60%~300%之间是可以自由的选择的，当然，具体选择什么样的缴费指数要根据你所在工作单位的缴费标准来决定。
实际上从2019年开始，这个社保的缴费标准是有明确的规定，就是说社保税改以后，那么都会要求企业单位一定要按照员工本人的工资标准来缴纳社保待遇，那么也就是说，这样一来的话，自己的社保待遇要根据自己的工资标准所吻合，比如说自己的工资是8000元，那么你的缴费标准也应该按照8000元来执行。相对应的缴费指数应该就会高于60%，或者说会接近于100%，或者高于100%，这样的一个水平。
那么最终在办理退休，计算我们平均缴费指数的时候，是根据你缴费的年限，然后再根据你每一年的缴费指数取一个平均值，那么这个平均值就是计算你最终所能够获得养老金待遇的一个重要条件，那么这个平均值越高就意味着你能够获得养老金的待遇，相对应的也就会越高。
感谢阅读，请加我的关注。
到此，以上就是小编对于薪资统计表的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
