入职企业出纳需要谈哪些待遇？出纳薪资待遇

入职企业出纳需要谈哪些待遇？

入职企业提出的问题可以根据自己实际的职业发展诉求来提问，想问什么都可以，包括企业发展的前景，企业文化，所处的部门，岗位，自己的岗位职责，未来个人职业发展规划，部门的领导，公司对自己的要求，当然，也包括一些福利待遇的问题，包括工作时间，工资，社会保险，公积金，福利等等。

首先是谈工作职责，知道工作内容才能匹配相关待遇。

出纳职责除了正常工作日应该享受的薪资待遇外，要弄清楚加班的待遇；外勤的补贴待遇；外勤的安全保障待遇以及工位环境的安全待遇。

有的单位因为体量小，就有要求出纳兼职办公室部分工作的情况，有这种情况的，也是要弄清楚职责范畴，而后再匹配洽谈相关的待遇。

有没有人知道，出纳的日常工作一般都是做些什么，具体点，谢谢？

出纳担负着一个单位货币资金的收付、存取活动 出纳人员要经常跑银行 发放职工工资，核对银行对账单 现金管理要做到日清月结，账面余额与库存现金每日下班前应核对，发现问题，及时查对；银行存款日记账与银行对账单余额也要及时核对，如有不符，立即通知银行调整。

根据原始凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额。

保管有关印章，空白收据和空白支票

中国石油的加油站工作待遇如何？

中国石油的加油站的工作待遇也是分好几种的。

中国石油加油站的工作分为管理岗和加油工。管理岗，也就是说由站经理和站出纳组成。剩下的就是普通的加油工。加油工也分为中国石油的正式编制，加油工也有劳务派遣形式的加油工。有正式编制的加油工，大鱼是非常好的，相反来说由派遣形式的加油工可能是在待遇上会有一些差距。

到此，以上就是小编对于出纳薪资待遇怎么样的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。