上海国泰君安证券公司员工待遇?
国泰君安证券工资待遇,在职朋职业圈上已有277位圈友现身分享,根据网友分享统计,国泰君安证券平均工资为12709元/月,其中19%的工资收入位于区间6000-9000元/月,17%的工资收入位于区间12000-15000元/月。
据分析数据统计,国泰君安证券年终奖平均71023元。 国泰君安证券员工分享说。
第一,毕竟还是算八大,虽然我上面吐槽了不少,但是整体的人员素质和业务能力都比其他内资小所高得多了,这是RSM成员所(前致同)。摸爬滚打三五年,出来还是蛮抢手的财务人才的。
第二,离职潮缺人,相对容易进来。如果你是男生的话,男生录取条件其实比女生低一点。
第三,在不少地方员工算是“人才”,能享受到地方的落户买房政策。
第四,团建挺舍得花钱的,各种活动照片发朋友圈里能满足高大上企业的标准,不过或许后勤的人把这个钱省下来发奖金更实在(无利不起早,也能理解)。
第五,经常出差不过也因此各种吃喝拉撒有报销,怎么着也不会吃的太差。
国泰君安证券待遇如何?
都是无责任底薪
不过如果你实用期达不到要求的开户数和资产,那就不能转正了
国泰君安2000,广发1500
广发需要6个月达到200万的资产才能转正
证券公司都是底薪+提成+开户奖+资产奖的模式
具体的计算工式每家都不一样
一般是加权的,相当复杂
国泰君安证券股份有限公司属于国内比较大型的企业类型 总体来说 待遇还是不错的 这也要看你在公司上班的部门而言 也和你的级别高低之分有很大关系 对于初来咋到的待遇怎么样 可以说只能是平平常常而已 如果是营销策划部门的 根据考核成绩 可能高下立判 不过很难也很累 哪里上班都没有免费的午餐
国泰君安证券公司普通正式员工待遇如何?
很好!国泰君安一个月平均工资¥29230/月,其中拿 30K-50K 工资的人占比最多达 49.8%,其次是 20K-30K 占 43.5%, 15K-20K 占 2.7%,该数据统计于该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。国泰君安证券股份有限公司,于1999年8月18日合并设立,是中国证券行业长期、持续、全面领先的综合金融服务商。
待遇非常好
国泰君安证券公司不错,是比较大的证券经济商,工作环境工作氛围,福利待遇很好,员工生日和节假日都有礼品发放。适合发展。
到此,以上就是小编对于国泰君安薪资待遇怎么样的问题就介绍到这了,希望介绍的3点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。