四大国有银行待遇排名：四大行哪个待遇最好？
应该是中国工商银行。待遇排序是中国工商银行、中国银行、中国建设银行、中国农业银行。一般基层员工的工资为每月5000元左右，每月还会有奖金，差别就在奖金提成上。其实，四大行之间待遇差得并不是特别大，但要谈发展空间，那就非工行莫属，它的培训体系、企业文化、产品体系、创新体系，远非一般银行可比。
1、中国工商银行
工行都是高学历员工但是大部分都是从底层做起的，工资每年都在涨，还有奖金年终奖等各项福利，每个城市地区的工资有点差异，普通职员平均月收入6900左右，柜员的工资在5100左右。
软件开发工程师的工资在10000左右，客户经理的工资在7300底薪加奖金2400多大概1万多元。工行的员工能学到的东西比较多，压力也不大，发展前景比较好，在四大国有银行待遇排名里面排第一，各项奖金齐全还有住房公积金。
2、中国建设银行
建行这几年的发展很快，公司有买房和租房补助还有五险一金等，工作比较轻松比较适合女孩子，满五年的员工可以保送出国读书。员工的工资都还不错，奖金很多每个地区的水平都不一样据说普通职员的待遇在4000元左右。
省行机关单位年薪不低于10万块钱，普通职员工资普遍在5100左右，每一年都会涨，大概收入可达1万元左右，综合柜员的工资在5000元前台的柜员工资在4500左右，客户经理的工资在7300左右加上奖金可达1万元。
3、中国银行
中行的待遇和福利分为几大块，薪水还有绩效以及年终奖等另外公司还给买保险和住房公积金这些，中行的柜员平均工资在4300多元，客户经理在6700元左右，综合柜员在4300元左右，普通职员工资在5000以上。
大堂经理是底薪5100加奖金收入近9千元左右。每个地区的中行待遇都是不一样的，都是根据银行的盈利来发放奖金的，如果银行盈利比较高奖金也会越多以及出现涨工资这样的情况。在四大国有银行待遇排名里面中行的待遇是还不错的。
4、中国农业银行
有银行主要是指中国工商银行，中国建设银行，中国银行以及中国农业银行四大国有银行，相对来说四大银行中工商银行的待遇相对来说是不错的，一方面是由于工行的业务以及营销额利润在四大银行中都是第一，其次工行的福利待遇也是相对来说比较完善和完整的。每年所吸引的人才也很多，所以待遇都是不错的。
你身边的企业退休人员一个月能拿多少退休金？
退休人员拿的不叫退休金，也不叫退休工资，确切的说应该叫养老金。
养老金的多少，与地域、本人的年龄、工龄、社保交纳时间、基数等等有很大关系，构成也比较复杂，每个人的情况都不尽相同。
先说一下我的父母吧，他们都是在县城工作，母亲是国企的员工，八年前退休，退休时每个月只有500块钱的养老金，那时候我妈特别难过，觉得这一点点钱，简直是没有办法生活。后来随着养老金的历年上调，现在拿到了近3000元。今年的养老金又上调了，我妈补了一千多块钱，开心的不得了。
我父亲是公务员，退休时一个月拿3000多的养老金，现在可能涨到5000多了。
再拿我们单位举个例子，因为我们单位原来有行政职能，后来改组为企业，所以我们的员工有离休的，退休人员又分退到财政和退到社保上的。下面我们分别来说说他们能拿多少养老金。
一、离休人员。
离休人员现在越来越来，我们单位还有三位。他们拿到手的养老金的6000左右，再加上每个月还有护理费，生活能自理的为2000元，不能自理的为2500元，这样到手的养老金有8000出头。
他们的医疗费是实报实销，这一点，就是很多退休人员不能相比的。
二、退到财政的人员。
我们单位改制前，有几名退到财政的老同志，他们的工资在3000-5000多不等，每年有一个月的工资作为健康休养费。
到此，以上就是小编对于薪资待遇呢什么意思的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
