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腾讯正式工待遇?百度阿里腾讯薪资

芽植 2024-09-17 项目经理招聘 16 views 0

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腾讯正式工待遇?

腾讯工资待遇,在职朋职业圈上已有1544位圈友现身分享,根据网友分享统计,腾讯平均工资为0元/月,其中100%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计,腾讯年终奖平均76068元。

腾讯员工分享说:腾讯从T1到T6(技术岗),产品对应的是P1-P6(小马哥是P6)。根据级别不同工资不同。一般来说平均是发16个月工资。如果是IEG(互娱)那边在游戏运营好的情况下,年终奖可以是很大一份(几十个月吧,最高。完全不输投行)。本科生进去职级是1.2,硕士是1.3。在升3级之前,每半年考核一次,一般都能升。牛B的人2年能升3.1。工资就到2W多了,一年30多W起码。

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一般程序员真实工资是多少?

一般程序员真实工资是一万左右。

《2018中国程序员薪资生存现状调查报告》显示,中国程序员的平均月薪达到1万元,大多数程序员年薪在9-30万元。上海程序员收入最高,16.9%月入2万及以上。其次是杭州、北京和深圳。Java、PHP、Android的月薪在北京、上海都已过万,在杭州、广州也是普遍8K以上。其中,Java和PHP的平均薪资要高于另外两个岗位。

程序员的工资除了自身技能影响之外,主要还是市场决定的,软件开发的作用可以无限放大,也可以无限大也可以无限小,软件开发工资得决定因素非常多,根据多年的开发经验决定工资得因素有下面几点。

1、能够上万的工资基本上只有一线或者二线城市,三线城市上万的可能性就不大,这是消费水平决定,很多三线城市的老程序员工作了十几年也拿不到一万块,一线城市刚毕业的学生基本上就能拿到,这种差距还是非常明显,一线城市如果水平不错很容易拿到两万以上。

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2、工作年限,在面试的时候经常问工作几年了,做过什么样子的项目,这些都会成为拿到多少薪水的标准,一般来讲三年属于标准的软件工程师,五年培养一个高级工程师,在水平不是差异很大的情况下,按照工作年限匹配。

3、能力水准,这是最决定因素,能力水平到位了,年限之类的都会靠边站,所以实力才是第一要素,很多年轻的因为能力突出不但拿着高薪还负责管理下面的团队,特殊情况特殊对待。

例如在百度,最低工资就是7000,一个普通程序员很容易就能拿到2万以上的工资;阿里巴巴,阿里:13k~18k*15;腾讯 12k~14k*16;再来看看和外国的距离如何?实例:原来是百度的,被微软挖走,工资直接就翻了一倍,整整50万。普通公司的程序员工资就通常不到1W了。

用一句话来概括下:真是学好程序,走遍天下也不怕,越跳槽工资越高。程序员需求量大,走到哪里都抢手, 走到哪里工资越来越高!不过关键是你得学好学出尖才行。

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阿里offerp7月薪能到4万吗?

必须可以呀,阿里p7的年薪是150万呀

能到。

阿里巴巴的薪酬体系,和腾讯差不多。P5高级工程师,薪酬范围在1.2万-2万之间。做到P7技术专家级别,不仅月薪在3万-5万之间,还有股票可以拿。阿里巴巴员工接近4万人,月薪上万是很轻松的事情。但每年仍有上千人选择辞职离开,根据公开资料,18年来,阿里巴巴共计有6万人离职。

25k是阿里p7的起步价,而且p7级别是有股份的,另外,P7级别每个月大概有3000-5000的住宿补贴,年终奖为6-8个月,除去个税,总体算下来年薪大概到手在四五十万。

到此,以上就是小编对于百度阿里腾讯薪资多少的问题就介绍到这了,希望介绍的3点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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