普华永道（PWC）怎么样？工资待遇？
我是普华北京所第二年的，据我所知的senior收入情况如下：平均基本工资=10300如果有CPA的话，每月另加1500（好像是这么多）加班费每个月不超过36个小时，平时加班按每小时工资的1.5倍算加班费，周末按2倍，法定节日加班3倍；超过36个小时的不发钱，换成带薪休假；每小时工资=10300/22.5(每月标准工作日)/8(每天标准工作小时)=57块，如果有cpa的1500块补助的话，补助金额也加入基本工资计算加班费。鉴于目前公司形势比较紧张，所以加班费也发得比较少，几乎不可能实报的出差补贴以前是每天150，现在据说是换成200块了。五险一金自己缴纳的部分大概是基本工资的20%一年十三薪，多出的一个月工资当做你当年的奖金除此之外基本没有别的收入了。以上是senior第一年的工资情况，senior一共三年，平均基本工资分别在10300,13000,17000左右。
普华永道员工薪酬标准？
普华永道（PWC）的薪酬标准:
平均工资为13995元/月，其中46%的工资收入位于区间9000-12000元/月，11%的工资收入位于区间12000-15000元/月。
据分析数据统计，普华永道（PWC）年终奖平均17615951元。
月薪10000至15000元
普华永道会计师事务所（Pricewaterhouse Coopers），是一家国际会计审计专业服务机构，由普华和永道于1998年合并组建而成，是四大国际会计师事务所之一。总部位于伦敦。亚太及中国主席为赵柏基。
普华永道主要服务领域包括审计、税务、人力资源、交易、危机管理等。
2021年11月8日，IMA管理会计师协会副总裁兼中国区首席代表李刚和普华永道中国企业治理、风险和合规咨询合伙人陈亮于第四届中国国际进口博览会上进行了正式会面，并签署了战略合作协议。2022年12月9日，名列《2022胡润世界500强》第118位。
pwc薪酬制度？
普华永道（PWC）的薪酬制度:平均工资为13995元/月，其中46%的工资收入位于区间9000-12000元/月，11%的工资收入位于区间12000-15000元/月。据分析数据统计，普华永道（PWC）年终奖平均17615951元。
到此，以上就是小编对于普华永道软件开发薪资怎么样的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
