深圳社保35年后每月拿多少？
深圳社保35年，每个月拿多少不能一概而论，有多方面的因素，第一，你35年是否是连续缴纳的深圳的社保？
第二，你购买社保的金额是多少？你是否有视同缴费的年限等等。不过根据你所说的，35年的社保，如果你是生活工资，应该在5000左右。这个弹性还是比较大。
我的缴费年限是 35 年，累计缴费时间一共是（35×12）=420 个月。假设我每个月一直按照深圳市上年度社平工资水平缴费，我的月平均缴费指数为 1，月缴费指数也是 1。
★那么我退休时上年度在岗职工月平均工资＝指数化月平均缴费工资
我的统筹养老金
=（退休时上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷2× 缴费年限 ×1%
=（20000+20000）÷2×35×1%
=7000 元
到我退休时，我的个人账户养老金是个人账户累计储存额（含利息）÷ 本人退休时相对应的计发月数。
深圳龙华富士康机械应届硕士主要是做什么工作的，待遇如何？
富士康很大，关键是看你分到哪个事业群。
在工厂来说，富士康给的底薪是最高的，但是工资都是偏向技术人员，一般普工很难加工资，现在升职位都不一定升工资。
目前深圳这边都没有班加，所以工资都很低。一般是底薪1900元+生活补贴100元，第四个月有400元的考核绩效（并计入加班计算基数）。一般来说每年有2-3个月是0加班，2个月左右的旺季加班有80个小时。
其它一般是36小时加班，年底有年终奖（底薪/12*一年的工作月数）平均下来大概是2800一个月。
富士康的工作分得很细，一般不费体力，只是一些简单，枯燥的重复动作，所做的工作一般没有技术含量。一般每天有一个排配量，达到排配后一般就收线了。上班时间淡季时每周上班5+2，忙时6+1，连续上完6天必须休1天，第7天上班，考勤系统自动识别，打不上卡。
tcl华星光电研究生待遇？
硕士6500，但是福利不咋地，是新公司，还在起步阶段，只能说希望该公司未来能发展的很好。
深圳市华星光电技术有限公司（以下简称“华星光电”），是由TCL集团和深超科技投资有限公司（深圳市国资委直管企业）共同投资建设的一家高新科技企业
听cl华星光电研究生待遇是非常不错的，如果进的华星光电研究生就是六险二金，而且福利待遇非常好，一般都是研究型的，没有国家法定的节假日和年薪假。
到此，以上就是小编对于深圳研究生薪资水平的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
